Agent d'Entretien - Restauration Scolaire - Miribel H/F - 38

La ville de Miribel met tout en ½uvre pour offrir à ses agents reconnaissance, qualité de vie au travail et environnement de travail agréable.

Ville peuplée de plus de 10 000 habitants, elle se trouve à 14 km de Lyon, à seulement 10 minutes en train de la gare de Lyon-Part Dieu.

Vous faites partie du service Vie scolaire, vous assurez l'entretien des locaux en veillant au respect des normes d'hygiène et sécurité, vous assurez l'accompagnement des enfants sur le temps méridien

Au sein d'une équipe dynamique, vous êtes en charge des missions suivantes :

Missions principales

? Assurer la mise en ½uvre du plan de nettoyage sur site
? Trier et évacuer les déchets courants
? Veiller au respect des normes d'hygiène et de sécurité dans les locaux
? Veiller au réapprovisionnement des différents distributeurs (papier toilette, savon)
? Gérer le stock et transmettre les besoins au référent
? Prévenir, alerter et transmettre les informations en cas de problèmes
Missions annexes
? Garantir la sécurité morale, physique et affective des enfants
? Assurer le service et l'accompagnement éducatif des enfants pendant le repas
? Veiller à l'accueil des enfants allergiques (PAI)
? Organiser la préparation et le service de restauration en office
? Être garant du respect des normes HACCP et process réglementaire
? Assurer la mise en propreté des locaux et du matériel
? Sensibiliser les enfants à l'éducation au goût
? Assurer le lien et collaborer avec le référent de site ou référent technique

A POURVOIR DES QUE POSSIBLE

Service d'affectation : service Vie Scolaire
Statut : Catégorie C
TITULAIRE ou CONTRACTUEL (CDD 1 an renouvelable)

Temps de travail : 80% - 28h par semaine annualisées (7h30 - 15h45)
Prise en charge accueil du matin 07h30 - 08h30

Rémunération :

- Rémunération statutaire, régime indemnitaire RIFSEEP : IFSE+CIA (Complément Indemnitaire Annuel)
- Participation de 12- à 24- brut mensuel pour la mutuelle santé
- Participation prévoyance : 25 - brut mensuel
- Titres restaurant (8-, 60% pris en charge par la collectivité)
- Action sociale PLUREYA (réduction, spectacles, bons cadeaux....)
- Remboursement des frais de transport en commun à hauteur de 75%
- Forfait mobilité durable
- Politique active de formation
- Compte Epargne Temps