Comptable Général H/F - 38

Robert Walters est un cabinet de recrutement spécialisé sur les fonctions supports à l'entreprise. Nous offrons des services de recrutement en CDI, Intérim et Management de Transition. Nous sommes présents mondialement dans plus de 30 pays et en France à Paris, Nantes et Lyon. Le cabinet couvre les domaines Finance/Comptabilité, RH/Paie, Banque/Assurance/Immobilier, ADV/Logistique, Assistanat et Life Science.

Nos équipes spécialisées répondent avec précision à vos besoins, bénéficiant de la confiance de nos candidats. Depuis plus de 15 ans, nous sommes le partenaire de confiance des entreprises pour leurs recrutements de middle et top management.Vous souhaitez monter en compétences en comptabilité générale, gagner en autonomie sur la gestion de plusieurs filiales de taille significative et évoluer dans un environnement structuré et sain ?

Nous recherchons pour notre client, acteur reconnu du secteur de l'industrie, un comptable générale H/F en CDI. Le poste est basé à Saint-Priest, avec un démarrage souhaité dans les meilleurs délais. La rémunération proposée sera étudiée selon votre profil, entre 40000 € et 42000 € brut annuel.

Si vous recherchez un poste vous permettant de consolider vos bases en comptabilité générale tout en élargissant progressivement votre périmètre, ce projet peut constituer une belle étape dans votre parcours.

Vous rejoindrez une équipe de 3 comptable generaux, et aurez à votre charge 3 filliale du groupe.

Les missions sont les suivantes :

- la tenue de la comptabilité générale jusqu'à l'établissement des bilans et des comptes annuels
- la réalisation des clôtures mensuelles et le suivi des provisions
- la gestion des déclarations fiscales courantes (TVA, IS, autres taxes) ainsi que des liasses fiscales
- l'analyse des comptes et la justification des soldes
- la participation à l'amélioration des process comptables et au respect des procédures groupe
- les échanges avec les interlocuteurs internes (contrôle de gestion, finance) et les partenaires externes (experts-comptables, commissaires aux comptes)

L'entreprise propose un environnement structuré et un accompagnement à la prise de poste, permettant une montée en compétences progressive sur l'ensemble du périmètre confié.

Il n'est donc pas nécessaire de maîtriser l'ensemble des missions dès votre arrivée. En revanche, vous devez faire preuve d'une réelle volonté de progresser, de gagner en autonomie et de vous investir dans votre montée en compétences sur le périmètre du poste.