Les missions du poste
Notre client, entreprise dans le secteur de l'Ingénierie, recherche en CDD, un Référent Technique Paie (H/F) à proximité de Vienne.
En tant que Référent Technique Paie (H/F), vos responsabilités consisteront à :
* Assurer un rôle de référent·e technique sur les outils SIRH et GTA
* Apporter un support technique aux gestionnaires paie
* Intervenir en support et back-up auprès d'autres sites
* Rédiger et formaliser des procédures standardisées
* Gérer le parc automobile (commande, suivi, bornes de recharge)
* Assurer le back-up du/de la Payroll Manager France
* Réaliser les DSN mensuelles et événementielles
* Participer aux activités d'administration du personnel et de post-paie
* Produire les reportings RH et paie
La rémunération et les avantages sur ce poste sont :
* Un salaire attractif compris entre 45 000 € et 47 500 € brut annuel ;
* CDD de 6 mois ;
Le profil recherché
Le profil recherché :
* Vous disposez d'une formation en gestion de paie, en ressources humaines ou dans un domaine connexe ;
* Vous maîtrisez les outils informatiques liés à la paie et avez une bonne connaissance des logiciels spécialisés (Cegedim, Horoquartz) ;
* Vous avez une connaissance approfondie des réglementations sociales et fiscales ;
* Vous êtes rigoureux(euse) et organisé(e) dans la gestion des données sensibles ;
* Vous savez travailler en autonomie tout en collaborant efficacement avec les autres départements.
Compétences requises
- Reporting
- Autonomie
- Rigueur et méthode
- SIRH
- Logiciels de gestion des temps (GTA)
- Gestion du personnel
- Paie
- DSN